...und nicht allzu gut bezahlt, man kriecht in dunklen schmutzigen Kellern herum usw. Der Heizungsmonteur, der damals meine Anlage mit aufgebaut hat (ein Ossi, wie ich), ist zu einer besser bezahlten (?) jedenfalls stressfreieren Hausmeisterstelle gewechselt. In meiner Firma ist auch einer, der wegen seiner kaputten Knie aus dem Bereich raus musste.

Wenn die Branche Leute will, dann können die nicht mehr wie früher werben, sie sollten es konkret tun (Gehaltsangabe und zwar eine fette) und den jungen Leuten mit Teilzeitarbeitsmöglichkeit entgegenkommen. Die guten Jugendlichen versuchen nach wie vor Abi + Studium zu machen und einen gut bezahlten, stressfreien und angeseheneren Bürojob zu bekommen (ob das immer gelingt, ist eine andere Frage), übrig bleiben die, die für die komplizierteren Tätigkeiten eigentlich ungeeignet sind.

Es ist der Ausfluss einer Kultur, die selbst ausgemachte Spinner ehrt, sobald sie einen Doktortitel (oder "grad" ist mir schei**egal) vor sich hertragen, ihnen hohe Gehälter zahlt, während sie über den Sani-Techniker die Nase rümpft. Das ist wie mit der Jungenbevorzugung in asiatischen Ländern, für sowas zahlt man am Ende immer einen Preis, im Extremfall scheitert sogar die Kultur daran.